A lo largo de sus más de 30 años de historia, la compañía ha desarrollado un fuerte vínculo entre el servicio a los clientes y la continua inversión en capital humano. CARSA, en base a sus valores corporativos, trabaja con una política de recursos humanos sostenible, en la que se busca desarrollar y profundizar la experiencia profesional de cada uno de sus miembros, mientras se construyen lazos de confianza, de trabajo y de respeto. A su vez, CARSA sabe lo importante que es identificar y retener el talento cualificado, por lo que la política de recursos humanos busca formar relaciones trasparentes entre empleados y empresa, mientras se contribuye a que cada persona pueda desarrollar todo su potencial. Para CARSA, el bienestar de cada uno de sus empleados es una prioridad absoluta y uno de los factores clave del éxito de la empresa.

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